人事目線の面接アドバイス

採用面接の場で「うまく答えられるか不安…」「緊張してしまう」など悩みを抱えている方に向けて、当社の人事担当からアドバイスをご紹介いたします。

就職活動をする上での軸を持とう

これだけは譲れない!という軸があることで、なぜこの業界に決めたのか、この企業の選考を受けたのかなど面接でスムーズに答えることができるようになります。しっかり自己分析や業界・企業研究を行い、自分の譲れない軸を持って面接に臨むことが大切です。

ありのままの自分で

面接では自分自身をよく見せようと誇張した回答はせず、ぜひともありのままでお話していただきたいです。また、面接練習のしすぎで型にはまった回答ばかりになってしまうのも、本人の魅力が伝わりづらくなってしまいます。ありのままの自分自身を知ってもらえるような会話を心掛けましょう。

会話を楽しむ

緊張もあり、難しいかもしれませんが、面接官との会話を極力楽しむ気持ちを持ちましょう。採用面接は人事担当者だけではなく、企業のトップなど様々な立場の人と面と向かって会社・業界の話や質問ができる貴重な機会です。「今しか経験できない良い機会」と発想転換し、面接に挑んでみてください。